رهبری

مقدمه : موفقیت یک سازمان تنها به داشتن نیروی کار متخصص و تجهیزات پیشرفته محدود نمی‌شود، بلکه انگیزه و اشتیاق کارکنان نقش بسیار مهمی در تحقق اهداف سازمان دارد. در این میان، مدیرعامل به‌عنوان رهبر اصلی سازمان، نقش کلیدی در ایجاد و حفظ انگیزه در میان اعضای تیم ایفا می‌کند. در این مطلب، ابتدا مفهوم انگیزه‌بخشی و اهمیت آن در …

Read More »